2021年1月中旬，雅长林场各基层单位陆续召开中层领导2020年度考核测评会。
会上，各单位中层干部依次就加强学习、履行岗位职责、落实“一岗双责”、作风建设与廉洁自律、存在主要问题及改进措施等方面进行了述职述廉。与会人员从政治站位、担当作为、组织能力、协调能力、创新能力等方面对中层干部进行无记名打分测评和总体评价。
通过考核测评，进一步客观、辩证地看待中层领导的履职情况，激发干事创业激情和担当履职的责任感和使命感，有利于进一步提高中层领导能力和水平，引导广大中层领导开拓进取、勇于担当，为林场“十四五”开局夯实基础。
1月11日，百色造林基地考核测评会议现场（杨必盛 摄）
1月12日，德保造林基地考核测评会议现场（龙林杰 摄）
1月12日，剥隘造林基地、云南大山木业公司考核测评会议现场（甘星云 摄）
1月13日，田林造林基地考核测评会议现场（王文瑛 摄）
1月14日，西林造林基地考核测评会议现场（韦绍平 摄）
果麻分场考核测评会议现场（陈丽媛 摄）
那成分场考核测评会议现场（陈丽媛 摄）
雅庭分场考核测评会议现场（陈丽媛 摄）
雅长分场考核测评会议现场（陈丽媛 摄）
文：杨必盛 岑道帮 王文瑛 陈丽媛
核稿：刘晓璐